为打通人才教育训练与师资建造的要害环节，5月22日至29日，枣庄科技职业学院机电工程学院举行“标准学生岗位实习、做实教师企业实践，助力人才教育训练与师资建造高水平展开”专题教研活动。活动以教研室为单位，在学院领导班子成员深化参加下，以座谈沟通方式展开。

  各教研室认真学习了教育部等八部分发布的《职业校园学生实习办理规则》、《职业院校教师企业实践规则》及校园相关文件中心精力。研讨中，教师们结合专业实践，分析当时学生实习办理存在的普遍性难点，如实习岗位精准匹配度、进程精细化办理、安全保证长效机制等，聚集教师企业实践中“实践内容与教育转化脱节”、“公司参加深度缺乏”等共性问题，寻求破解之道，为准则完善与流程的优化供给了丰厚的底层视角。

  活动复盘了2025届学生岗位实习的全体展开状况，具体汇报了各专业2026届学生实习组织发展。针对2025年暑期教师企业实践，各教研室提早规划，汇报了准备思路、合作企业对接发展及预期方针。在沟通环节，各教研室推选2-4名具有丰厚实习辅导经历或立异思路的骨干教师代表讲话，他们同享了实习发动技巧、校企协同育人形式、实习进程精细化办理方法及怎么有用使用企业实践反哺课堂教育的名贵经历，供给了可学习的实践才智。机电工程学院领导班子成员别离参加了各教研室的活动，在听取汇报后共同以为：标准岗位实习是人才教育训练质量的“生命线”，教师企业实践是铸造“双师型”部队的“炼金炉”，要求全院上下必须进步站位、压实职责、立异机制，保证两项中心作业落地收效，实在服务于高素质技能技能型人才培养。

  本次专题教研活动，是机电工程学院深化产教交融、强化实践育人环节的要害行动。经过齐心协力、共研同享，学院进一步凝聚了一致，梳理了问题，优化了计划，为提高学生岗位实习质量、深化教师企业实践成效、铸造高水平“双师”部队注入了微弱动力。(通讯员 孙开鸾)

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